Entre los cursos aprobados destacan especialidades con alta demanda de recurso humano calificado, tales como soldadura TIG y soldadura arco voltaico, manipulación de alimentos, operación de grúa horquilla y operación de equipos de movimiento de tierra avanzado, además de dos cursos conducentes a la obtención de licencia de conducción profesional A3, dirigidos exclusivamente a mujeres, los que serán ejecutados durante el próximo año, tras el respectivo proceso de licitación.
El Consejo Regional de Capacitación de Valparaíso aprobó los planes formativos que permitirán ejecutar durante 2027 una serie de cursos orientados a fortalecer la empleabilidad y responder a las necesidades del mercado laboral regional. La iniciativa considera una inversión de $508 millones y beneficiará a más de 400 personas en distintas comunas de toda la región.
La definición de estos cursos corresponde a una de las atribuciones del Consejo Regional de Capacitación, encabezado por el gobernador regional, Rodrigo Mundaca, en una instancia tripartita que reúne a representantes del sector público, empleadores y trabajadores, con el propósito de orientar la oferta formativa hacia las necesidades productivas y laborales del territorio. La planificación considera criterios como la pertinencia territorial, la alta demanda laboral, la certificación de competencias y un especial foco en el empleo femenino, el empleo juvenil y las zonas de rezago.
La seremi del Trabajo y Previsión Social de Valparaíso, Carolina Sangüesa, destacó la relevancia de la decisión adoptada por el Consejo Regional de Capacitación.
“La aprobación de estos planes formativos representa una señal concreta del compromiso que tenemos con el desarrollo de competencias laborales pertinentes y con mayores oportunidades de empleo para las personas. Hemos puesto un énfasis especial en cursos que consideran licencias habilitantes, ya que permiten mejorar significativamente las posibilidades de inserción laboral. Asimismo, valoramos la aprobación de dos cursos exclusivos para mujeres en el ámbito de la conducción profesional, lo que contribuye a avanzar en una mayor participación femenina en sectores tradicionalmente masculinizados”, señaló la autoridad.
Por su parte, el director regional (s) de SENCE Valparaíso, Jaime Santander, relevó el trabajo realizado por el Consejo y el impacto que tendrá esta oferta formativa en la región.
“Este es un proceso muy importante porque refleja un trabajo colaborativo entre los distintos actores que integran el Consejo Regional de Capacitación, permitiendo definir una oferta de cursos alineada con las necesidades reales del mercado laboral de Valparaíso. La aprobación de estos planes formativos nos permitirá poner a disposición de la ciudadanía oportunidades de capacitación con altas posibilidades de inserción laboral, facilitando el acceso a empleos de calidad y aportando al desarrollo productivo de la región”, indicó.
Finalmente, el seremi de Economía, Fomento y Turismo de Valparaíso, Cristian Mella, valoró la aprobación de los planes formativos, destacando su contribución al desarrollo productivo regional.
“La aprobación es una gran noticia para la región de Valparaíso. Tras el análisis técnico, se validó la pertinencia de la oferta formativa, lo que asegura que estos recursos sean vinculados directamente a la demanda que tenemos en el mercado, con un especial foco en la formación femenina. Esto tiene un impacto muy positivo en la reactivación económica de nuestra región de Valparaíso”.
Con esta aprobación, la región de Valparaíso avanza en la planificación de una oferta de capacitación pertinente, inclusiva y enfocada en sectores con requerimientos efectivos de capital humano, favoreciendo el acceso a nuevas oportunidades laborales para cientos de personas durante 2027.
